• امروز : یکشنبه, ۳۱ تیر , ۱۴۰۳
  • برابر با : Sunday - 21 July - 2024
کل اخبار 11982اخبار امروز : 0
4

استخدام در شرکت صنایع پتروشیمی مسجدسلیمان با اولويت بومي

  • کد خبر : 14132
  • ۲۹ اردیبهشت ۱۳۹۴ - ۱۱:۱۹

باشگاه روزنامه نگاران مسجدسليمان- به گزارش سايت خبري باشگاه روزنامه نگاران مسجدسليمان شرکت صنایع پتروشیمی مسجدسلیمان جهت تأمین نیروی انسانی خود در رشته های ذکر شده از بین متقاضیان واجد شرایط در رشته هاي: 1-مهندس فرايند داراي حداقل 8 سال سابقه كار در واحدهاي نفت و گاز و پتروشيمي در واحدهاي اوره و آمونياك 1 […]

باشگاه روزنامه نگاران مسجدسليمان- به گزارش سايت خبري باشگاه روزنامه نگاران مسجدسليمان شرکت صنایع پتروشیمی مسجدسلیمان جهت تأمین نیروی انسانی خود در رشته های ذکر شده از بین متقاضیان واجد شرایط در رشته هاي:

1-مهندس فرايند داراي حداقل 8 سال سابقه كار در واحدهاي نفت و گاز و پتروشيمي در واحدهاي اوره و آمونياك 1 نفر

2-مهندس فرايند در واحدهاي تصفيه آب داراي حداقل 10 سال سابقه كار 1 نفر

3-مهندس برق در واحدهاي نفت و گاز و پتروشيمي داراي حداقل 8 سال سابقه كار 1 نفر

4-مهندس ابزار دقيق در واحدهاي نفت و گاز و پتروشيمي داراي 8 سال سابقه كار 1 نفر

5-مهندس مكانيك در پاپينگ واحدهاي نفت و گاز پتروشيمي داراي 8 سال سابقه كار 1 نفر

6-مهندس مكانيك ( متخصص ماشين آلات و تجهيزات دوار) در واحدهاي نفت و گاز پتروشيمي داراي 8 سال سابقه كار 1 نفر

7- مهندس مكانيك متخصص تجهيزات نفت و گاز پتروشيمي داراي 8 سال كار مفيد در در واحدهاي نفت و گاز پتروشيمي 1 نفر

8-مهندسي صنايع داراي 8 سال كار مفيد در امور بنامه ريزي و كنترل پروژه

9-مهندسي سيويل و سازه داراي 8 سال سابقه كار در طراحي واحدهاي نفت وگاز و پتروشيمي 1 نفر دعوت به همکاری می‌نماید.

متقاضیان محترم لطفا رزومه خود را به آدرس ایمیل cv@misipcc.com ارسال نمایید. لازم به ذكر است اولويت استخدام با نيروهاي بومي مي باشد

لینک کوتاه : https://www.rouyeshzagros.ir/?p=14132

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 18در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : 18
  1. واقعا برا مسولین شهر متاسفیم…اقا من تازه از مهندسی برق قدرت فارغ التحصیل شدمه بعد این 8 سال سابقه کار رو از کجا بیارم……..اقای جلیلی نماینده شهر و حاج اقا امینی هی میگفتین قراره جوانای بیکار شهر استخدام پتروشیمی بشن کجاست…….بنظر شما باید از کجا شروع کنیم بکار !!!! اگه ده سال سابقه داشتیم تو همون شرکت ادامه میدادیم.

  2. آقاي فرماندار يعني چه 8 سال سابقه كار، اين يه نوع دور زدن است كه بچه هاي بومي رو استخدام نكنن…. مگه ما بچ هايم

  3. واقعا خنده داره همه بايد بالاي 8 سال سابقه كار داشته باشن. كسي كه 8 سال در اين رشته ها مشغول بخه كار بوده چه دليلي داره اخراجش كنن منم با آقاي بهزادي موافقم حالا بعد ميگن تو نيروهاي بومي چنين شرايطي وجود نداشت ما هم مجبور شديم از بيرون بياريم . واقعا ………

  4. یکدفعه بزنید استخدام افرادغیربومی.آخه بچه های بیکارازکجا سابقه کاربیارند

  5. …..کسی که 8یا 10سال سابقه کار داره براچی از کار قبلیش اخراجش کنند.این یک بهانه است که جوان های مسجدسلیمان باز بیکار بشینند تو خونه.من تاز ه لیسانس مکانیک گرفتمه هر جا میرم میگن باید سابقه کار داشته باشی

  6. سلام  
    دوستان فکر کنم قرار که یک مجتمع پتروشیمی ساخته شود لزوما بایستی افراد با تجربه و مسلط به کار جذب شود حداقل در حال حاضر بایستی افراد توانمند جهت اماده سازی پروژه برای جذب افراد کم تجربه جذب شوند .خدا را شکر قطعا نیروهای با تجربه بومی هم با این سابقه هستند

  7. کلاه گشادی سر مردم مظلوم و جوانان تحصیلکرده این شهر. این سابقه رو از کجا بیارن همه استخدامیا سابقه میخوان کجا کار کنن تا سابقه بشه براشون . هرکدوم از بچه های تحصیلکرده این شهر دارای چند سال سابقه بیکاری دارن نه سابقه کار.

  8. ببخشید من موافقم که 8 سال کاملا بی خوده ولی خوب چند سال منطقیه؟بچه های بومی چقدر سابقه دارند؟

  9. اگه واقعا اينا دلشون واسه جوونا بيكار مسجدسليمان مي سوزه با وجود اين همه تحصيلكرده چنين سنگ هاي بزرگي رو پيش پاي مردم نميزاشتن بهترين كار اين بود يه دوره آموزشي براي همين جوناي مسجدسليماني ميزاشتن. غير منطقي تر از اين حرف نيست 8 سال و10 سال سابقه كار خودش ميشه يخه دوره كار به همراه بازنشستگي من از امام جمعه محبوب و فرماندار گرامي همچنين جناب دكتر جليلي عزيز مي خواهم به اين مسئله ورود كنند………

  10. با سلام به دوستان
    سری به پتروشیمی بزنید کارمندان استخدام شده اند با همین مدارک و سابقه کار

  11. برای پذیرش اسخدامی های جدید توی یک پلنت صنعتی معمولا 6 ماه دوره آموزشی میزارن که اکثرا توی همون واحد که مشغول به کار میشن برگزار میشه و این طبیعی هستش که افراد زیر نظر افراد با تجربه و آشنا به جزئیات سایت آموزش ببینن.
    من حدس میزنم که هدف از این شرایط استخدام همین بوده .
    پس دوستان بیکار من شما هم زیاد به این مسئله بدبین نباشید.
    احتمالا برای نصب تجهیزات و راه اندازی اولیه در آینده به این تخصص ها نیاز دارن و استخدام اصلی یکی دو سال دیگه باشه .

    من فارق التحصیل مهندسی شیمی ساکن مسجدسلیمان و یک بیکار سربار جامعه. 

  12. فاز اول پتروشیمی مسجدسلیمان در سال ١٣٩٨ به بهره برداری می رسد.
    لطفا 4_5 سال صبر کنید…..

  13. من بانظر آقای حموله کاملا موافقم یک دوره آموزشی برای جوانان شهر بگذارند

  14. با سلام خدمت مسئولین محترم شهرستان و همشهریان عزیز.

    نه تنها نباید نیروی غیربومی استخدام کنند بلکه شایسته است جهت جلوگیری از خروج سرمایه از شهرستان، نیروهایی مسجدسلیمانی ساکن شهرهای دیگر هم در اولویت استخدام قرار نگیرند و اولویت با جوانان بیکار ساکن شهرستان باشد که قصد مهاجرت ندارند .

    در صورتی که نیروها از مردم ساکن همین شهرستان استخدام شوند و درآمد آنها در داخل همین شهر خرج و سرمایه گزاری شود بصورت غیرمستقیم شهر رونق خواهد گرفت و مشاغل جدیدی هم ایجاد خواهد شد.

    استخدام افراد بومی که سالهاست مسجدسلیمان رو به مقصد اصفهان و اهواز و دیگر مناطق ترک کرده اند فقط موجب خروج سرمایه از شهرستان خواهد شد .

    نرخ بیکاری مسجدسلیمان ۴۳ درصد بود که طبق آمار رسمی، از این نظر بیکارترین شهرستان کشور می باشد و مسئولین شهر و استان موظفند در این خصوص بطور ضربتی چاره اندیشی و پیگیری کنند که چرا ائلین شهر نفتی و صنعتی کشور و خاورمیانه امروز اینچنین مورد بی توجهی قرار گرفته است.

    سال گذشته مسجدسلیمان با ۳۳۱ مورد خودکشی جوانان که علت اصلی آن فقر و بیکاری بود باز هم بیشترین درصد خودکشی (به تناسب جمعیت) در بین تمام شهرهای کشور داشت اما کسی پاسخ گو نبود اما شاهد هستیم رئیس جمهور مملکت برای مسابقه فوتبال تراکتورسازی به تبریز میرود و بیانیه میدهد و متخلفان را تهدید به مجازات می کند . جناب استاندار و جناب فرماندار و جناب نماینده شهرستان شما چرا در این خصوص از مسئولین مربوطه توضیح نخواستید؟ آیا باخت تراکتورسازی مهم تر است یا ۳۳۱ مورد خودکشی و مرگ جوانان مظلوم مسجدسلیمان؟

    ****استخدام افراد بومی یعنی استخدام افرادیکه ساکن شهر هستند و نه کسانی که بومی هستند اما مهاجرت کرده و ساکن مناطق دیگر می باشند****

  15. ای خدا اخه کسی 8 سال سابقه داشته باه بیاد پتروشیمی تازه تاسیس که چی بشه
    این همه دلمون خوش کردیم حالا دنبال سابقه 

  16. سلام، 
    اگه واقعأ ميخوان واسه جوان هاي بومي اشتغال زايي كنن ميتونن از مناطق نفت خيز ديگه كه در خوزستان وجود داره جوان هاي با تجربه و با سابقه بيارن تا اين شركت هم شروع به كار كنه و بيوفته رو غلتك، در إزاي اون جوابهاي بيكار و تحصيلكرده رو به مناطق ديگه اي از خوزستان بفرستن و مشغول به كار بشن.
    اگه واقعأ قصدشون اينه كه واسه جوانان خوزستان كاري كنن راهش هم پيدا ميشه.

  17. داداش من با مدرك مهندسي صنايع  بايد مرغ فروشي بزنه و خودم با مدرك مهندسي معماري بايد بيكار بمونم، به جاش شركت نفت و گاز كه منبع شون داخل خوزستانه بايد مملو از نيروهاي غير بومي باشه.
    البته همه جوانان استان وضعيت مارو دارن.

  18. کدوم بومی ، این همه از دوستان تحصیلکرده مسجدسلیمانی بیکار هستند ، معلوم نیست این نیروها که استخدام میشوند از کدام شهر هستند،مطمئنا مسجدسلیمانی نیستند ،این همه آمار بیکاری داریم مسئولین شهر هم که سکوت کردند

قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.